第264章 没有挖不动的墙角(2/2)

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nbsp;   这样的人选不会多,因为客户要求的目标公司只有两家,也就是家乐福和沃尔玛。<r />

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    筛选过后,只有两名人选符合要求,分别是沃尔玛大中华区采购总裁,这是一名美利坚人,从沃尔玛总部派过来的,想挖这个人,估计难度有点高……<r />

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    另外一名,是家乐福华中区的采购总监,这名人选到是有点希望。<r />

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    任志文,男,39岁。<r />

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    历任华联超市采购总监、中百百货招商副总。<r />

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    家乐福进入大陆时,开始进入家乐福工作,从采购处长做到现在负责家乐福整个华中区的采购工作。<r />

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    家乐福和沃尔玛不同,采用的是大区制,各个大区有很大的自主权。<r />

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    人事、财政、采购都是独立的系统。<r />

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    这也是因为他们在各地开设分公司,和当地国企合资经营有关。<r />

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    至于沃尔玛,是全球统一的采购系统,和家乐福模式完全不同。<r />

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    家乐福进入大陆以来,真可谓所向披靡,所到之处,“寸草不生”!<r />

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    大陆原有的那些小量贩小超市,在家乐福这种超级大卖场面前,毫无竞争。<r />

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    任何城市,只要家乐福过去开店,那当地所有的超市量贩,立刻就望风而逃,该搬店的搬店,该撤店的撤店。<r />

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    没办法,根本没得打啊。<r />

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    任志文今年刚升任家乐福华中大区的采购总监,可以说是大权在握,春风得意马蹄疾!<r />

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    华中区是家乐福发展的重点区域,在这里,已经开了十六家店,占家乐福在国内全部店铺的小一半了。<r />

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    这十六家店,就是任志文负责全体采购,这样的权力,不可谓不大了。<r />

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    哪怕是外资企业,在流程方面设计得很严格,任志文也没有办法像以前在华联、中百工作时那样,有油水可捞。<r />

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    但是,外企给得工资高啊!<r />

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    任志文现在年薪就达到了三十万,加上年底分红,一年到手近五十万。<r />

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    在2002年时,绝对算是精英中的精英,职场金领!<r />

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    …………<r />

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    8月6号这天,任志文接到一个陌生的电话。<r />

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    不过他负责采购的,各种厂商电话打过来的很多,早已习惯,随手就接通了。<r />

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    “您好,我是家乐福华中区采购总监任志文,哪位?”<r />

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    “任总您好,我这里是魔都德威猎头公司,不知道您有没有兴趣了解一下一家新公司的岗位呢?”<r />

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    电话里,一位女士礼貌地说道。<r />

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    “没兴趣,我现在工作很愉快,没有考虑过换工作。不好意思,我有事要忙,再见!”<r />

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    说着,任志文干脆地挂掉了电话。<r />

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    开玩笑,家乐福现在在内地绝对是零售业的霸主级公司。<r />

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    自己都在家乐福做到了大区采购总监,下一步有希望升任大区总经理的位置,还有什么工作能比这个更有吸引力呢。<r />

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    所以,他都懒得听是哪家公司对自己感兴趣了。<r />

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    自己这么优秀的人才,岂不是有很多公司对自己感兴趣,这太正常了,任志文自恋地想道。<r />

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    当然,他也有这个资格自恋。<r />

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