第3章走神分心顽疾(2/2)

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心二用!如违此誓,遭唐伯虎点蚊香里面祝枝山待遇!”

    “叮!恭喜宿主初步克服价值329点压力值的走神分心顽疾,可折现329元软妹币和3.29点经验值,并获得专注力提升1%属性加成!请问宿主,是否需要现在折现?”

    “哇塞,这样也行啊!太棒了!折现吧!”听到系统这个声音,李亚心里顿时美滋滋地美到不行。

    听着宝宝付传来的“宝宝付到账329元软妹币”,李亚瞬间感觉人生到达了高潮。

    坐在前往公司的公交车上,李亚又专心致志地做了几个系统任务。

    坐一趟公交车下来,李亚总共得到了将近800元软妹币和8点的经验值,以及不少的能力属性魅力加成。

    甚至于,到了班长刘辉的办公室,李亚都觉得,完成班长布置的代写心得体会文章任务都没那么烦躁和令人讨厌了。

    心情大好的李亚,趁着电脑开机的间隙,甚至还给刘辉办公室那盆快要枯萎的观赏用小柚子树浇了点水。

    然后,哼着“妹妹你坐船头哦,哥哥我岸上走”小调的李亚,这才大大咧咧坐在了班长刘辉的座位上。ωωω.χ~⒏~1zщ.còм <

    “恩,提前感受一下当班长的味道也好!毕竟迟早也是要当班长的嘛!”李亚坐在刘辉的位子上,长吁一口气,脑中幻想着自己以后成为一班之长的美妙情况。

    但是,当李亚打开刘辉说的E盘文件夹和WORD,看到文档里面仅有的“心得体会文章”那六个黑体大字时候,心中顿时一万头羊驼呼啸而过。

    “卧槽,这六个字哪里就有什么思想高度和理论深度了!”

    李亚无语,实在搞不懂,班长刘辉为什么偏要否决他在自己出租房给他写心得体会文章,一定要他去办公室写的原因。

    这是一篇关于公司七西格玛执行力管理和ISO9009绩效管理的心得体会文章,本来是公司布置给班组长以上管理人员的学习任务。

    但是,作为一班之长的刘辉却以李亚是根好苗子,要多压担子的名义,甩手就将撰写“心得体会文章”的重担扔给了李亚,并指定李亚必须去他的办公室写。

    心情烦闷和百无聊赖之际,李亚翻了翻桌子上的七西格玛执行力管理和ISO9009绩效管理的学习资

    结果,开页的第一句话,一个西装革履的扶桑国老男人的所谓名言,就彻底让李亚震惊了。

    “所谓执行力,就是绝对的令行禁止,换句话说,就是培养下级对上级的绝对服从!也只有绝对的服从,才能让公司从上到下凝聚出最强的战斗力!也才能挖掘出最大的绩效和效益!”

    “MMP,这货看来是故意整我,想让我对他绝对服从!”看到这里,李亚顿时心里就不爽了。

    磨磨唧唧到了十一点,想到下午还要去马路当吸尘器,李亚只得强打起精神,把心里的不爽和烦躁压制下去,手指开始敲击键盘。

    好在,李亚大学时期就是学校报社的学生记者,对于这种小豆腐块文章,倒也是得心应手。

    李亚心里逆反的,是班长刘辉的颐指气使和对他周末人生的随意支配。

    “叮!恭喜宿主战胜价值228压力值的初级逆反心里,可折现228元软妹币和2.28点经验值!请问宿主,是否需要现在折现?”

    “额,这个,这么好啊!折现吧!”

    听着宝宝付传来的“宝宝付到账228元软妹币!”,李亚笑靥如花,“一不小心,今天竟然赚了一千多软妹币了!看来我不能埋怨班长大人,得好好感谢他老人家,得请他吃饭!”

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